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    專家團隊

    閆召軍

          人力資源咨詢顧問

    卓盟咨詢咨詢顧問

    中國人民大學管理學碩士。專注于公司組織管理、人力資源管理研究與實踐。先后任職于大型國有企業集團、中小型企業,積累了豐富的人力資源實踐管理經驗。結合自身經歷和項目咨詢經驗,不斷探索、研究成功的人力資源管理案例,開發出關于中小企業組織功能、組織能力、績效薪酬管理、人才培養的系列課程,理論聯系實際,得到客戶認可和一致好評。

    主講課程

    1、《“實事求是”的企業經營管理價值鏈》:整合碎片化的經營管理知識,建立從業務到管理,從決策到執行,從戰略到組織及人力資源的經營管理思維。

    2、《卓越人才的心智模式解析》:心智模式是個體邁向成功的根本,了解我們的心智寶庫,是成功的基礎。

    3、《績效應該怎么管》:績效,不僅僅是考核出來的,更是全面管理的結果;不僅僅是人力資源管理的范疇,也是運營管理的范疇。 

    4、《員工工作思維的層級突破》:如何在思維層面突破天花板?推開窗戶,才能看到外面的世界。


    授課風格

    理論邏輯+案例分析


    客戶評價

    閆老師講師旁征博引,內容豐富多彩,案例分析實用,邏輯思路清晰,有獨到見解。

                                                                                                    海南某集團 公司常務副總裁   

    能夠比較深刻地認識到心智結構,給人以耳目一新的認知,對員工工作能力和工作思維的提高有很大的啟發。

                                                                                                  鄭州某國有控股互聯網企業副總經理

    閆老師的經營管理價值鏈是較為完整的思路,立足于企業實踐,清楚地說明了業務和管理的關系,有助于我們更好的認識到管理的實際作用和必要性。

                                                                                                鄭州某智能電子設備企業副總經理


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